工作职责

经营管理培训生是公司经营管理方面的人才的培养项目，具体内容包括：

1.经营分析：协助分析公司的经营状况，提供数据支持和建议。

2.项目管理：协助管理公司的项目，确保项目按时、按预算完成。

3.运营管理：协助管理公司的运营，包括生产、物流、销售等。

4.战略规划：协助制定公司的战略规划，为公司的长期发展提供建议。

任职资格

1.优秀大学应届硕士毕业生，财务或工商管理等相关专业。

2.饱含热爱：热爱运动、热爱生活。

3.坚韧不拔：渴望成功,但不害怕失败，能在起伏的市场环境中快速恢复热情与能量。

4.积极求胜：有想赢的决心和必胜的信心，引领行业增长。

5.快速学习：能在快速迭代的市场环境中不断学习沉淀。

6.敢想敢干：脚踏实地，卓越的执行能力。